当前位置:东方财富周刊 > 财经新闻 > 正文

华为轮值董事长胡厚崑提三大举措推进数字化

2022-10-06 13:33    来源:东方财富   阅读量:7668   

今天,第七届华为全连接大会2022在泰国曼谷开幕,这也是该大会首次在海外举办。

过去两年,疫情等因素造成全球GDP增长波动,但数字经济规模保持增长,2021年同比增长超过15%从数字技术供给来看,互联网,大数据,云计算,人工智能,5G等技术加速创新,数据,计算能力,算法的突破极大提升了AI能力,在自然语言处理,视觉识别等多个领域已经超越人类水平,从数字技术的应用程度来看,应用场景已经涉及自动驾驶,远程控制,AI检测等,在港口,制造,能源等行业颇受欢迎

对此,华为轮值董事长胡认为:数字化,智能化是人类社会发展最确定的趋势,既是挑战也是机遇当前,各行业数字化转型的迫切需求和ICT能力的快速迭代与创新,推动全球数字化进入快车道数字生产力的释放恰逢其时

目前,对于大多数企业来说,关注的焦点已经不再是数字化该不该做,更多的是如何做好数字化,如何做好数字化。

在胡看来,不同国家,不同行业,不同企业的数字化发展成熟度不同,但仍呈现出共同的挑战和担忧具体而言,数字基础设施仍需加强,先进技术很难在行业场景落地,伴随着数字化转型的深入,行业应用需求剧增

为了推进千商数字化,胡提出了三大措施:基础设施先行,不断提高连接和计算能力,坚定拥抱云,从‘善用云’到‘善用云’,助力企业在数字化转型中实现跨越式发展,积极构建本地数字生态系统,培养数字人才,帮助中小企业发展。

其中,在云业务上,华为正在深化布局,在全球部署更多云数据中心华为云CEO张平安表示,在亚太地区,华为云已经在泰国,新加坡和马来西亚设立了数据中心,并将很快在印尼正式开放服务在欧洲,这项服务将于今年10月在爱尔兰开通今年年底,华为云将在全球29个地区和75个可用地区部署,覆盖170多个国家和地区

此外,数字化转型离不开本土数字生态的培育在人才生态方面,胡表示:自2011年以来,我们与英,法,德等12个欧洲国家和机构合作,培养了超过4000名ICT人才,在亚太地区,未来5年将通过华为—东盟学院和未来种子计划培养50万ICT人才对于初创企业,华为将提供资源,帮助他们以更低的前期成本更高效地使用云

郑重声明:此文内容为本网站转载企业宣传资讯,目的在于传播更多信息,与本站立场无关。仅供读者参考,并请自行核实相关内容。

关键词:

上一篇:宁夏银行举办手机银行云闪付版发布会暨919惠民生活节
下一篇:返回列表